採用情報
キャリア・第二新卒採用
金融環境はめまぐるしく変化しており、
地域経済の活性化や資産運用相談などさまざまな期待が「とうぎん」に寄せられています。
こうしたさまざまな期待に即応するため、
豊富なキャリアを持つ人材を広く募集しております。
「地域のために、お客様のために」あなたの経験・知識を活かしてみませんか。
募集職種
【キャリア採用】
- 営業店業務：法人融資や
コンサルティング業務／資産運用相談 - 法人営業企画推進
（事業承継、M&A、脱炭素支援、一次産業支援、ストラクチャードファイナンスなど） - 資産運用相談業務（投信・生保・損保）
- 証券業務
- システム企画・運用に関する業務
【第二新卒採用】
- 銀行業務全般
募集要項
- 応募資格
-
【キャリア採用】
募集職種の実務経験がある方。
※特に金融機関の勤務経験者・各種資格保有者等歓迎します。【第二新卒採用】
社会人経験のある方（大学卒業後就職し、１年以上の勤務経験のある方）
※金融業界の経験は問いません。 - 勤務地
- 当行本支店所在地
- 勤務時間
- 8：30〜17：00
- 待遇
- 経験・実績などを考慮の上、当行規定をベースとして個別に決定いたします。
- 応募方法
- 下記のエントリーボタンよりご応募下さい。
| 2022年度 | 2023年度 | 2024年度 | |
| 正規雇用労働者の中途採用比率 | 7% | 11% | 3% |
公表日：2025年6月1日
選考フロー
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STEP 1Web履歴書による書類選考
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STEP 2一次面接
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STEP 3二次面接 ＋ 適性検査
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STEP 4
最終面接
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STEP 5内定
FAQ
- Q1.選考にかかる期間、ステップを教えてください。
- 応募職種、在住地により変わりますが、およそ1カ月程度を頂いております。
選考ステップについては入行後のミスマッチを防ぐため、複数回の面接及び適性検査を実施しております。
なお、ご応募の職種、キャリア等に応じて面接回数が変更となる場合がございます。 - Q2.土曜日や祝日等の面接は可能でしょうか。
- 原則平日の就業時間内での面接をお願いしております。ご不便をおかけしますが、何卒ご理解の程よろしくお願いいたします。
原則は上記内容ですが、お気軽にお問合せください。 - Q3.異業種からの応募は可能でしょうか。
- 可能です。弊行では異業種から転職された方も多く在籍しております。職種については「募集職種」をご確認ください。
- Q4.試用期間はありますか。
- 原則3カ月の試用期間を設けております。
採用後の雇用形態、処遇、条件については面接の際にご確認ください。
ジョブリターン制度
（再雇用制度）
当行では、結婚、出産、介護、転職などの理由により退職された行員の方を対象に、
「ジョブリターン制度（再雇用制度）」を
実施しております。
当行在職中他、新たに培った知識や経験を生かし、
再び活躍していただける方の応募を
お待ちしております。
募集職種
- 銀行業務全般
募集要項
- 対象者
- 当行を退職された、下記の3つの要件をすべて満たす方
- ➀ 結婚・出産・介護・転職など、銀行が認める理由により
原則5年以内に退職された方 - ➁ 当行での勤続年数が1年以上の方
- ➂ 退職時に証券外務員の資格を保有していた方
- ➀ 結婚・出産・介護・転職など、銀行が認める理由により
- 待遇
- 資格や給与などの待遇は、在職時の資格などを参考に個別に決定いたします。 （入行後3カ月間は契約行員としての試用期間とします）
- 応募方法
- 下記のエントリーボタンよりご応募下さい。
選考フロー
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STEP 1
Web履歴書による書類選考
-
STEP 2
一次面接 ＋ 適性検査
-
STEP 3
最終面接
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STEP 4
内定
